Sentencia N° 482 — Sala de Casación Social del TSJ, 29 de octubre de 2025

La Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia homologó parcialmente la transacción laboral entre Mariangel Elizabeth Zambrano Carmona y Panadería y Pastelería Europa, C.A., otorgándole carácter de cosa juzgada a los conceptos laborales acordados. Sin embargo, se negó la homologación de una cláusula que implicaba un desistimiento general de acciones, considerando que esto vulnera el principio de irrenunciabilidad de los derechos laborales. La decisión se fundamenta en la protección de los derechos de los trabajadores establecidos en la Constitución y la Ley Orgánica del Trabajo.

En virtud de todas las razones de hecho y de derecho precedentemente expuestas, esta Sala estima procedente conceder la homologación judicial a la transacción celebrada entre la demandante, ciudadana Mariangel Elizabeth Zambrano Carmona y la sociedad mercantil Panadería y Pastelería Europa, C.A., en relación con los conceptos laborales objeto del presente litigio, y por ende, se le otorga el carácter de cosa juzgada. Así se decide. Por tal motivo, esta Sala de Casación Social como autoridad competente para otorgar los efectos de cosa juzgada parcial al acuerdo transaccional presentado por las partes, declara que de esta manera se concluye el presente litigio judicial en forma definitiva, mediante un medio alterno de resolución de conflictos, aplicándole las consecuencias previstas en el artículo 62 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, en cuanto a que no existe condenatoria en costas para las partes, y, enfatiza, que la manifestación de voluntad expuesta en la transacción en cuestión, constituye una muestra de la participación y responsabilidad social de los sujetos involucrados, en cumplimiento de los fines del bienestar social general.

PRIMERO: HOMOLOGA parcialmente la transacción celebrada entre la demandante, ciudadana MARIANGEL ELIZABETH ZAMBRANO CARMONA y la parte demandada, sociedad mercantil PANADERÍA Y PASTELERÍA EUROPA, C.A., en los mismos términos y condiciones establecidos en el cuerpo de la presente decisión, pasándola con autoridad de cosa juzgada respecto de los conceptos laborales transigidos; SEGUNDO: Se NIEGA la homologación de la cláusula cuarta de la transacción laboral, en lo atinente al desistimiento general de acciones, reclamos o procedimientos judiciales.