Sentencia N° 212 — Sala de Casación Social del TSJ, 12 de marzo de 2018

La Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia, en su sentencia del 12 de marzo de 2018, declaró sin lugar el recurso de casación interpuesto por la demandante, GRISEL JASMÍN ANDRADE RIVAS, contra la decisión del Juzgado Segundo Superior del Trabajo que había confirmado la improcedencia de su demanda. La Sala concluyó que la relación entre la demandante y la empresa demandada no cumplía con los elementos constitutivos de una relación laboral, desvirtuando así la presunción de laboralidad. Se enfatizó que el contrato de cuentas en participación no era suficiente para establecer una relación laboral, dado que la demandante asumía riesgos y no recibía beneficios típicos de un trabajador.

Sin embargo esta Sala debe puntualizar, que en la concepción del Estado social de derecho y justicia, el recurso extraordinario de casación en los asuntos del Derecho Social del Trabajo y Seguridad Social, se ha implementado una política de flexibilización abandonando la preeminencia de la forma sobre el fondo; de manera tal que nos conduzca al escenario de la protección y la tutela judicial efectiva de los derechos y garantías constitucionales, dejando de lado la técnica, cuando se vean involucrados derechos fundamentales como al trabajo (…).

PRIMERO: SIN LUGAR el recurso de casación anunciado y formalizado por la parte demandante, ciudadana GRISEL JASMÍN ANDRADE RIVAS, anteriormente identificada, contra la sentencia dictada el 30 de enero de 2013, por el Juzgado Segundo Superior del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas; SEGUNDO: Se CONFIRMA el fallo recurrido.