Sentencia N° 1318 — Sala de Casación Social del TSJ, 12 de diciembre de 2016
TSJ/SCS, Sent. N° 1318, Exp. 15-1330, 12/12/2016
Expediente15-1330
PonenteJESÚS MANUEL JIMÉNEZ ALFONZO
MateriaLaboral
Tipo de recursoCasacion Social
Fecha de la decisión2016-12-12
DecisiónSin Lugar
Resumen
La Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia, en su decisión, declaró sin lugar el recurso de casación interpuesto por el ciudadano Daniel Alberto Briceño Hernández contra la sentencia del Juzgado Superior Segundo del Circuito Judicial Laboral del estado Zulia. La Sala fundamentó su decisión en la naturaleza civil de la relación entre el demandante y la demandada, considerando que los servicios prestados por el actor eran de carácter autónomo e independiente, y no laboral, desvirtuando así la presunción de laboralidad. Se confirmó la decisión de alzada y se condenó en costas a la parte actora por resultar totalmente vencida en el juicio.
Extracto de la motiva
La Sala observa que el juez de alzada fundamentó su decisión en el test de laboralidad, considerando que la relación entre el demandante y la demandada no cumplía con los elementos de una relación de trabajo subordinado. Se concluyó que el demandante prestó servicios de forma autónoma, sin supervisión ni control disciplinario por parte de la empresa demandada, lo que evidenció que no existía una relación laboral. La Sala también destacó la importancia de la seguridad jurídica y la confianza legítima en la interpretación de las normas, aplicando el criterio establecido en sentencias anteriores.
Dispositiva
PRIMERO: SIN LUGAR el recurso de casación anunciado y formalizado por el ciudadano DANIEL ALBERTO BRICEÑO HERNÁNDEZ parte actora contra la decisión proferida en fecha 6 de octubre de 2015, por el Juzgado Superior Segundo del Circuito Judicial Laboral de la Circunscripción Judicial del estado Zulia. SEGUNDO: SE CONFIRMA la decisión recurrida. Se condena en costas del proceso a parte actora, por resultar totalmente vencida en el presente juicio.
Palabras clave
tutela judicialmotivacióninmovilizaciónderecho a la defensaLey Orgánica Procesal del Trabajoprincipios del debido proceso