El Tribunal Supremo de Justicia, en su Sala Político-Administrativa, se pronunció sobre la falta de jurisdicción del Poder Judicial para conocer la solicitud de calificación de despido, reenganche y pago de salarios caídos interpuesta por Edgar Nazareth Pacheco Pérez contra el Consejo Nacional Electoral. La decisión se fundamenta en el Decreto N° 9.322 que establece la inamovilidad laboral, el cual protege a los trabajadores del sector público y privado en ciertas condiciones.
La Sala determinó que el demandante, al haber sido despedido el 7 de enero de 2013 y contar con más de un mes de antigüedad, se encontraba amparado por dicho Decreto, lo que implica que el Poder Judicial no tiene jurisdicción para conocer del caso. Por lo tanto, se confirma la sentencia del Tribunal Vigésimo Cuarto de Primera Instancia que había declarado la falta de jurisdicción en una decisión anterior del 24 de enero de 2013.
Finalmente, la Sala declara que se confirma la sentencia consultada, administrando justicia en nombre de la República y por autoridad de la Ley, y ordena remitir el expediente al tribunal consultante.
Extracto de la motiva
Con fundamento en lo establecido en el artículo 23 numeral 20 de la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, el artículo 26 numeral 20 de la Ley Orgánica del Tribunal Supremo de Justicia y, en los artículos 59 y 62 del Código de Procedimiento Civil, corresponde a esta Sala Político-Administrativa del Tribunal Supremo de Justicia, conocer las consultas de jurisdicción. Se observa de la revisión de las actas procesales (folios 8 al 13 del expediente) la decisión de fecha 24 de enero de 2013, por la cual el Juzgado remitente declaró la falta de jurisdicción del Poder Judicial frente a la Administración Pública para conocer y decidir la solicitud de calificación de despido, reenganche y pago de salarios caídos, interpuesta por el trabajador por encontrarse amparado por el Decreto de inamovilidad laboral N° 9.322 de fecha 27 de diciembre de 2012, publicado en la Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela N° 40.079 de esa misma fecha. Cabe precisar que en el mencionado Decreto, vigente para el momento del despido (7 de enero de 2013), el Ejecutivo Nacional estableció la inamovilidad laboral especial a favor de las trabajadoras y los trabajadores del sector público y del sector privado protegidos (as) por el Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras. Con fundamento en dicho Decreto el trabajador (a) protegido (a) por la inamovilidad no puede ser despedido (a), a menos que exista una causa justificada debidamente comprobada por el Inspector (a) del Trabajo, de conformidad con el procedimiento previsto en el artículo 422 eiusdem.
Dispositiva
Con fundamento en los razonamientos antes señalados, esta Sala Político-Administrativa del Tribunal Supremo de Justicia, administrando justicia en nombre de la República y por autoridad de la Ley, declara: el PODER JUDICIAL NO TIENE JURISDICCIÓN para conocer y decidir la solicitud de calificación de despido, reenganche y pago de salarios caídos interpuesta por el ciudadano EDGAR NAZARETH PACHECO PÉREZ, contra el CONSEJO NACIONAL ELECTORAL. En consecuencia, se CONFIRMA, la sentencia consultada de fecha 24 de enero 2013, dictada por el Tribunal Vigésimo Cuarto de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial del Trabajo del Área Metropolitana de Caracas. Publíquese, regístrese y comuníquese. Remítase el expediente al tribunal consultante. Cúmplase lo ordenado.