Sentencia N° 930 — Sala de Casación Social del TSJ, 3 de agosto de 2010

La Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia se pronunció sobre el avocamiento solicitado en el conflicto laboral entre Pedro Torrealba y Coca Cola Femsa de Venezuela S.A. Tras la falta de conciliación en la mesa de mediación, la Sala decidió remitir el expediente al Juzgado correspondiente para continuar con los trámites procesales. La decisión busca garantizar el derecho a la defensa y el debido proceso, preservando el principio de la doble instancia.

En vista que la presente causa (Pedro Torrealba c/ Coca Cola Femsa de Venezuela S.A.) fue remitida a este alto Tribunal, con motivo de la mesa de mediación y conciliación promovida en virtud del avocamiento realizado por esta Sala de Casación Social, mediante decisión Nº 0295, de fecha 14 de marzo del año 2007, sobre todos los expedientes con reclamaciones laborales contra la sociedad mercantil PANAMCO DE VENEZUELA, hoy COCA COLA FEMSA DE VENEZUELA, C.A., con la finalidad de darle solución al conflicto laboral existente entre los extrabajadores de la mencionada sociedad mercantil; y por cuanto hasta la presente fecha no se logró la conciliación en el presente caso, y a los fines de preservar el principio de la doble instancia, así como garantizar el derecho a la defensa y el debido proceso, considera la Sala que, agotada como ha sido la conciliación y en aplicación de los principios legales y constitucionales antes mencionados, esta Sala de Casación Social accidental ACUERDA la remisión del presente expediente al Juzgado respectivo, a los fines de la continuación de los trámites procesales correspondientes en las instancias respectivas, así se decide.

Líbrese oficio y remítase el expediente al Juzgado Cuarto de Sustanciación, Mediación, y Ejecución del Régimen Procesal Transitorio del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas. Cúmplase con lo ordenado.