Sentencia N° 713 — Sala de Casación Social del TSJ, 11 de agosto de 2015

La Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia se pronunció sobre un recurso de apelación interpuesto por la representación del Estado Bolivariano de Miranda contra una sentencia que declaró improcedente una demanda de nulidad. La apelación se fundamentó en la supuesta falta de relación de causalidad entre la enfermedad ocupacional y las labores desempeñadas por la trabajadora Reina Matilde Aricua Medina. La Sala, tras analizar los argumentos, determinó que el juez a quo había actuado conforme a derecho al confirmar la certificación de enfermedad ocupacional emitida por el Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales (INPSASEL).

La representación judicial de la parte demandante sostiene, en líneas generales, que de conformidad con lo establecido en el numeral 4 del Artículo 19 de la Ley Orgánica de Procedimientos Administrativos, el acto impugnado adolece del vicio, de falso supuesto, el cual encuadra también el supuesto de incompetencia de autoridad manifiestamente incompetente o con prescindencia total y absoluta del procedimiento legalmente establecido, toda vez que el informe de investigación de origen de enfermedad ocupacional sobre el cual el DIRESAT se basó para certificar el supuesto carácter ocupacional de la enfermedad de la beneficiaria de la providencia, no se evidencia relación de causalidad alguna entre la patología de la ex trabajadora y la labor que ella desempeñaba.

PRIMERO: SIN LUGAR el recurso de apelación ejercido por la abogada Leida Mercedes Cerezo actuando en su carácter de sustituta del Procurador del ESTADO BOLIVARIANO DE MIRANDA, contra la sentencia de fecha 2 de diciembre de 2014, emanada del Juzgado Séptimo Superior del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas; SEGUNDO: CONFIRMA dicho fallo; y TERCERO: queda FIRME la certificación Nº 0129-12 de fecha 10 de julio de 2012, emanado de la Dirección Estadal de Salud de los Trabajadores Miranda “Delegado de Prevención Jesús Bravo” (DIRESAT), actualmente Gerencia Estadal de Seguridad y Salud de los Trabajadores Miranda (GERESAT) del Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales (INPSASEL).