Sentencia N° 221 — Sala de Casación Social del TSJ, 1 de noviembre de 2022

TSJ/SCS, Sent. N° 221, Exp. 22-019, 01/11/2022
Expediente22-019
PonenteCARLOS ALEXIS CASTILLO ASCANIO
MateriaLaboral
Tipo de recursoCasacion Social
Fecha de la decisión2022-11-01
DecisiónDesistido

Resumen

La Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia decidió sobre el recurso de apelación interpuesto por la sociedad mercantil C.A. AZUCA contra la decisión del Juzgado Superior Primero del Trabajo de Lara, que declaró Sin lugar la demanda de nulidad contra un acto administrativo relacionado con una enfermedad ocupacional. La apelación fue declarada desistida debido a la falta de fundamentación por parte de la demandante, quien no presentó los argumentos requeridos dentro del plazo establecido por la ley.

Extracto de la motiva

la información contenida en el expediente administrativo, las inspecciones del ente administrativo, la solicitud de investigación de la enfermedad, coinciden claramente en señalar las circunstancias en que el trabajador sufrió una radiculopatia y protrusión discal nivel de la porción lumbar de la columna, generando ello una discapacidad parcial permanente, lo que significa que tal afección es irrecuperable y por ello le implica una serie de limitaciones para la realización ce (sic) ciertas actividades de carácter físico, pero no significa que se encuentre impedido o imposibilitado permanentemente para trabajar. (…) se consideran correctamente aplicado los artículos 78 y 80 de la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, sin que ello suponga un falso supuesto de derecho al haberse comprobado la responsabilidad subjetiva del patrono en los padecimientos determinados.

Dispositiva

PRIMERO: DESISTIDO el recurso de apelación interpuesto por la sociedad mercantil C.A. AZUCA., contra la sentencia de fecha 27 de noviembre de 2019, proferida por el Juzgado Superior Primero de la Circunscripción Judicial del estado Lara; SEGUNDO: CONFIRMA el referido fallo.

Palabras clave

nulidadapelaciónenfermedad ocupacional

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