Sentencia N° 1842 — Sala de Casación Social del TSJ, 5 de diciembre de 2014

La sentencia se refiere a un recurso contencioso administrativo de nulidad interpuesto por el Instituto Telegráfico de Venezuela (IPOSTEL) contra un acto administrativo que declaró a un trabajador con una enfermedad ocupacional. El Juzgado Primero Superior del Trabajo declaró inadmisible el recurso por caducidad, ya que el mismo fue presentado fuera del lapso legal establecido. La Sala de Casación Social confirma esta decisión, argumentando que el lapso de caducidad comenzó a contarse desde la notificación del acto administrativo y que no se presentó el recurso en el tiempo adecuado.

La Sala evidencia que el a quo declaró inadmisible el recurso contencioso administrativo de nulidad por cuanto consideró que el lapso de caducidad para la interposición del recurso contencioso administrativo correspondiente, no culminó durante el receso judicial, tal como lo expresó la parte actora, sino que por el contrario el mismo comenzó, a partir del 21 de agosto de 2013 y hasta el 31 de marzo de 2014, cuando consignó el recurso correspondiente, transcurrió un lapso superior a los ciento ochenta (180) días establecidos en el artículo 32, numeral 1 de la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, razón por la cual el recurso fue interpuesto en forma intempestiva y por ende ha operado la caducidad de la acción.

CONFIRMA la decisión dictada el 2 de abril de 2014 por el Juzgado Primero Superior del Trabajo de la Circunscripción Judicial del estado Zulia, mediante la cual declaró inadmisible el recurso contencioso administrativo de nulidad interpuesto por el Instituto Telegráfico de Venezuela (IPOSTEL). Publíquese, regístrese y remítase el expediente a la Unidad de Recepción y Distribución de Documentos del Trabajo de la Circunscripción Judicial del estado Zulia.